Recrutement d'un Conseiller du personnel - OIM (RDC)

Le Bureau de l'Organisation Internationale pour les Migrations (OIM) recherche un Conseiller du personnel dédié pour renforcer ses opérations en République Démocratique du Congo (RDC). Ce poste s'inscrit dans un contexte humanitaire critique lié à la riposte contre l'épidémie d'Ebola.

Le titulaire jouera un rôle pivot en apportant un soutien structurel aux équipes sur le terrain. Il agira comme un pilier essentiel pour maintenir la résilience opérationnelle des intervenants humanitaires engagés dans cette mission d'urgence sanitaire.

Le Conseiller du personnel aura pour responsabilité principale d'assurer le bien-être mental et émotionnel des collaborateurs de l'OIM. Il devra mettre en place des stratégies adaptées pour prévenir et gérer les risques psychosociaux inhérents aux interventions en zone d'épidémie.

Ses activités se déclineront autour de trois axes majeurs :

Le candidat idéal doit posséder une expertise avérée en psychologie clinique, en travail social ou dans un domaine connexe lié à la santé mentale. Une expérience préalable dans le secteur humanitaire, idéalement dans des contextes de crise sanitaire ou d'urgence, est indispensable pour comprendre les enjeux du terrain.

Une excellente capacité d'écoute, une résilience émotionnelle forte et une aptitude à travailler dans des environnements multiculturels et sous haute pression sont requises. La maîtrise des techniques de gestion de stress en situation de crise est un atout majeur pour réussir dans cette mission.