Informations clés

Localisation
Flexible
Employeur
ChildFund International
Type de contrat
Temps plein
Expérience
6 à 8 ans en recherche/obtention de subventions de plusieurs millions de dollars (plus de 10M$), 3 ans en prépositionnement et prospection, 3 ans en animation de formations.

Compétences requises

Mobilisation de ressourcesRédaction de propositionsGestion de subventionsAnalyse concurrentielleBudgétisationAnglais courantMicrosoft SharePointGestion de consortium

À propos du poste

ChildFund International recrute un Conseiller II en Mobilisation des ressources pour renforcer ses capacités de financement. Ce poste offre une flexibilité importante dans l'organisation du travail.

Le titulaire jouera un rôle clé dans la stratégie de croissance de l'organisation en ciblant des bailleurs de fonds diversifiés.

Vos missions principales

Le Conseiller II est responsable de la direction des équipes dédiées à la rédaction de propositions stratégiques à forte valeur ajoutée.

Il assure également le pilotage du prépositionnement institutionnel et le renforcement des capacités internes en matière de levée de fonds.

Responsabilités stratégiques

Vous dirigerez la rédaction de propositions pour des fondations, entreprises et institutions multilatérales. Vous devrez également mener une analyse concurrentielle rigoureuse pour optimiser les chances de succès des dossiers.

Temps de lecture estimé: 2 min

Notre analyse de cette opportunité

Lecture exclusive de la rédaction OpportunAfrique

Analyse Anti-Échec : - Mots-clés CV : 'Mobilisation de ressources', 'Rédaction de propositions', 'Analyse concurrentielle'. - Accroche lettre : 'Expert en stratégie de financement, je souhaite mettre mon expérience en rédaction de propositions complexes au service de la mission de ChildFund International.'

Score de difficulté : 8/10 (exige une expertise confirmée en relations avec les bailleurs institutionnels).

Vérification de Fiabilité : Offre publiée via les canaux officiels de ChildFund International, garantissant une authenticité totale du processus de recrutement.

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Ne laissez pas passer votre chance. Postulez dès maintenant via les canaux officiels ci-dessous.

Provenance et vérification

Cette fiche a été rédigée et mise en forme par la rédaction d'OpportunAfrique à partir de l'annonce publiée par l'organisme recruteur. Nous vérifions la source, traduisons et restructurons l'information pour le public francophone, puis ajoutons notre propre analyse. Les conditions officielles font toujours foi : vérifiez-les sur le site de l'organisme avant de candidater.

Annonce d'origine : yop.l-frii.com

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