APM Terminals, membre du groupe Maersk, cherche un Responsable de la Stratégie de Cour (YS) et de l'Optimisation du Système d'Exploitation du Terminal (TOS) pour son site au Maroc. Rejoignez un leader mondial et pilotez l'innovation dans les opérations portuaires dès le 3 février 2026 !
APM Terminals, une entité clé du prestigieux groupe Maersk, ouvre ses portes au Maroc pour un talent exceptionnel. Nous recherchons un Responsable de la Stratégie de Cour (YS) et de l'Optimisation du Système d'Exploitation du Terminal (TOS). Ce poste crucial, disponible à partir du 03 février 2026, est une chance unique de piloter l'innovation au sein d'un leader mondial des opérations portuaires.
Chez APM Terminals, nous sommes fiers de faciliter le commerce international et de stimuler une croissance économique durable à travers nos opérations portuaires et terminalières. En tant que membre du groupe A.P. Moller-Maersk, notre mission est de connecter les économies et les communautés du monde entier. Notre succès repose sur une solide culture d'amélioration continue, ancrée dans les principes du Lean Management, qui imprègne chaque niveau de nos activités. Rejoindre APM Terminals, c'est intégrer une équipe où l'excellence, la collaboration et l'innovation sont les piliers de notre progression.
Le Responsable de la Stratégie de Cour (YS) et de l'Optimisation du Système d'Exploitation du Terminal (TOS) est un poste stratégique basé au Maroc. Vous serez la force motrice de l'efficacité opérationnelle, en dirigeant l'évolution des stratégies de cour et en maximisant le potentiel de nos systèmes d'exploitation.
Pour ce rôle essentiel, nous recherchons un professionnel doté d'une solide expérience et d'une passion pour l'optimisation et l'innovation dans le secteur portuaire.
Nous cultivons une culture d'apprentissage et de développement dynamique qui permet à nos collaborateurs de s'épanouir. Notre engagement envers l'amélioration continue, inspiré par les principes du Lean Management, assure à chaque membre de l'équipe la possibilité de développer ses compétences et de faire progresser sa carrière. Rejoignez un environnement innovant où votre développement est notre priorité et bénéficiez des nombreux avantages offerts en tant que membre précieux de notre équipe au Maroc.
Maersk s'engage à bâtir un environnement de travail diversifié et inclusif, où chaque point de vue est valorisé. En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, nous encourageons toutes les candidatures, sans discrimination basée sur la race, la couleur, le sexe, l'âge, la religion, les convictions, l'origine nationale, l'ascendance, la citoyenneté, l'état civil, l'orientation sexuelle, le handicap physique ou mental, l'état de santé, la grossesse ou le congé parental, le statut d'ancien combattant, l'identité de genre, les informations génétiques ou toute autre caractéristique protégée par la loi.
Nous sommes à votre disposition pour vous accompagner et vous fournir les aménagements nécessaires lors du processus de candidature et d'embauche. Si vous avez besoin d'une assistance particulière ou d'un aménagement pour utiliser notre site web, postuler à un poste ou exercer vos fonctions, veuillez nous contacter par courriel à l'adresse talent.support@maersk.com.
Si cette opportunité de carrière au Maroc correspond à vos aspirations et à votre profil, nous vous invitons à postuler directement via notre plateforme de carrière.