Directeur adjoint, Unité de preuves Right-Fit chez Innovations for Poverty Action (IPA)

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Informations clés

Localisation

Nigeria

Employeur

Innovations for Poverty Action (IPA)

Type de contrat

Temps plein

Expérience

Au moins 7 ans d'expérience professionnelle pertinente, incluant la gestion de projets complexes et le développement commercial.

Compétences requises

Analyse quantitativeSuivi et évaluationGestion de projetCommunication clientDéveloppement commercialPower BI/TableauSQLAnglais professionnel

À propos du poste

L’organisation Innovations for Poverty Action (IPA) recrute un Directeur adjoint pour renforcer son unité Right-Fit Evidence (RFE). Ce poste stratégique est dédié à la mise en œuvre de missions de conseil spécialisées dans la gestion des données et l'apprentissage organisationnel.

Le titulaire du poste aura pour mission principale d'accompagner des bailleurs de fonds et des gouvernements dans leurs stratégies de lutte contre la pauvreté. Basé au Nigeria, ce rôle offre une opportunité d'impact majeur au sein d'une structure reconnue pour son approche rigoureuse du développement international.

Vos missions principales

Le Directeur adjoint pilotera des projets complexes visant à optimiser l'utilisation des preuves scientifiques dans la prise de décision publique et humanitaire. Il agira comme un conseiller clé pour les partenaires institutionnels de l'organisation.

Conseil et stratégie

Vous dirigerez des missions de conseil visant à transformer les données brutes en leviers d'action concrets pour les gouvernements. Votre rôle consistera à aligner les objectifs des bailleurs de fonds avec les meilleures pratiques de recherche en économie du développement.

Gestion de projet et apprentissage

Vous superviserez le cycle de vie complet des projets RFE, garantissant la qualité des analyses et la pertinence des recommandations fournies. Vous favoriserez également une culture d'apprentissage continu au sein des équipes et auprès des partenaires externes.

Profil recherché

Le candidat idéal doit démontrer une expertise confirmée dans le secteur du développement international ou de l'humanitaire. Une maîtrise approfondie des enjeux liés à la pauvreté et aux politiques publiques est indispensable pour réussir dans ces fonctions.

Une solide expérience en gestion de projet est requise pour coordonner des missions de conseil de haut niveau. De plus, une compétence technique avérée en analyse de données est nécessaire pour piloter les initiatives de l'unité Right-Fit Evidence avec rigueur et précision.

Temps de lecture estimé: 4 min

Notre analyse de cette opportunité

Lecture exclusive de la rédaction OpportunAfrique

Analyse Anti-Échec : - Mots-clés CV : 'Evidence-based policy', 'Data-driven decision making', 'Development economics'. - Accroche lettre : 'Expert en transformation de données en politiques publiques, je souhaite mettre mon expérience au service de la mission d'IPA pour renforcer l'impact des interventions contre la pauvreté au Nigeria.'

Score de difficulté : 8/10 (Exige une expertise technique pointue et une capacité de conseil stratégique).

Vérification de Fiabilité : Offre publiée par Innovations for Poverty Action (IPA), organisation internationale de recherche reconnue. Le lien est vérifiable sur le portail officiel des carrières d'IPA (poverty-action.org).

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Provenance et vérification

Cette fiche a été rédigée et mise en forme par la rédaction d'OpportunAfrique à partir de l'annonce publiée par l'organisme recruteur. Nous vérifions la source, traduisons et restructurons l'information pour le public francophone, puis ajoutons notre propre analyse. Les conditions officielles font toujours foi : vérifiez-les sur le site de l'organisme avant de candidater.

Annonce d'origine : yop.l-frii.com